Lorsqu'un dirigeant ou un professionnel libéral s'arrête pour raison de santé, la perte de revenu personnel n'est qu'une partie du problème. Les charges fixes du cabinet, elles, continuent de courir : loyer, salaires, abonnements, assurances, cotisations sociales obligatoires. Sans assurance frais généraux, ces charges sortent directement de la trésorerie professionnelle — et peuvent fragiliser durablement la structure.
Sur la base d'une analyse comptable réelle, voici ce que représentent les charges fixes incompressibles d'un cabinet libéral type :
Poste de charge incompressible | Montant annuel |
Loyer du cabinet | 3 000 € |
Personnel salarié (1 secrétaire) : salaire + charges | 23 610 € |
Charges externes du local et fournitures | 6 025 € |
Honoraires comptables et juridiques | 4 600 € |
Assurance RC professionnelle | 800 € |
Cotisations sociales obligatoires (URSSAF, CARMF, Madelin) | 42 600 € |
Cotisations Ordre, formation continue, divers | 1 800 € |
TOTAL CHARGES FIXES ANNUELLES | ≈82 000 € |
DONT 6 MOIS DE CHARGES (à absorber) | ≈41 000 € |
Pour un médecin déclarant 218 000 €/an, les indemnités obligatoires sur 6 mois sont :
– Phase 1 — CPAM (4e au 90e jour) : plafond CPAM 197,50 €/jour × 87 jours = 17 183 €.
– Phase 2 — CARMF (91e au 180e jour) : indemnité variable selon âge et revenus, estimée à 150 €/jour × 90 jours = 13 500 €.
Total IJ obligatoires sur 6 mois : ~30 700 €.
Revenu normal sur 6 mois : 109 000 €. Écart de revenu : 78 000 €.
Écart de revenu (78 000 €) + charges fixes du cabinet (41 000 €) = environ 119 000 € à absorber sur 6 mois. C'est ce qu'un arrêt de demi-année coûte réellement à un dirigeant libéral à fort revenu — sans prévoyance ni assurance frais généraux.
La prévoyance individuelle couvre le revenu personnel. L'assurance frais généraux couvre les charges du cabinet. Sans les deux, le dirigeant absorbe l'écart total — souvent au prix de son épargne personnelle ou d'un endettement.
À distinguer de la prévoyance individuelle qui maintient votre revenu personnel : l'assurance frais généraux indemnise l'entreprise pour ses charges fixes. Selon les contrats, elle prend en charge :
– Loyer du cabinet et charges associées du local professionnel.
– Salaires et charges sociales des collaborateurs.
– Abonnements informatiques et logiciels métier essentiels à l'activité.
– Assurances professionnelles et frais administratifs courants.
Le coût d'une assurance frais généraux pour un cabinet à 41 000 € de charges fixes sur 6 mois ressort entre 300 et 600 €/an — soit moins de 1 % du sinistre potentiel évité.
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